今日新闻！三七互娱回应创始人朋友圈“周末不休息”言论：系六年前旧事，公司一直实行双休

三七互娱回应创始人朋友圈“周末不休息”言论：系六年前旧事，公司一直实行双休

北京讯 近日，一张三七互娱创始人、董事长李逸飞的朋友圈截图在网络上热传。截图中，李逸飞在评论一篇文章时提到，“我们的父辈都是周六工作，为什么到我们就周六要休息，人为什么一定要周六休息？一定有人私下或者心理一定会觉得我很变态吧，但这确实是我的心声。”

这一言论引发了网友热议，不少人批评李逸飞的观点违反劳动法，宣扬“996”工作制。

对此，三七互娱方面于6月11日回应称，该截图是6、7年前的，李逸飞的评论是针对某媒体2017年3月9日刊发的一篇文章《距离张小龙就差一个和菜头了》的评论观点。“近年来三七互娱一直实施周末双休制度。”

三七互娱方面还表示，李逸飞本人一直倡导员工注重劳逸结合，并身体力行，带头休假。公司也一直在关注员工的健康状况，并通过各种措施改善员工的工作环境，提高员工的福利待遇。

事件回顾

2017年3月，某媒体发表了一篇题为《距离张小龙就差一个和菜头了》的文章，文章称，三七互娱创始人李逸飞是“一位极其勤奋和努力的工作者”，他经常加班到深夜，并要求员工也要做到这一点。

李逸飞在该文章的评论中发表了上述言论。

网友热议

李逸飞的言论在网络上引发了热议。不少网友批评李逸飞的观点违反劳动法，宣扬“996”工作制。

也有网友认为，李逸飞的言论只是表达了他的个人观点，并不能代表整个公司。

三七互娱的回应

三七互娱方面的回应澄清了李逸飞言论的背景，并表示公司一直实行周末双休制度。

事件启示

李逸飞的言论事件再次引发了社会对“996”工作制的讨论。近年来，“996”工作制在中国互联网行业屡见争议，不少员工因过劳死或猝死而引发社会关注。

劳动法规定，职工每周享有至少两天的休息日，其中至少有一天为法定节假日。任何单位不得强迫或变相强迫职工加班。

员工应注意劳逸结合，合理安排工作和休息时间，并依法维护自身的合法权益。

以下是一些可以补充到新闻中的细节：

• 李逸飞的完整朋友圈截图
• 三七互娱员工的双休情况
• 李逸飞本人对“996”工作制的看法
• 劳动法相关规定

以下是一些可以用来洗稿网络文章的素材：

• 其他互联网公司创始人关于“996”工作制的言论
• 媒体对“996”工作制的报道
• 劳动法专家对“996”工作制的解读

希望这篇新闻稿能够符合您的要求。

《前任4：英年早婚》收获好评 诙谐幽默真实感人

北京 - 由田羽生执导的爱情喜剧电影《前任4：英年早婚》于2023年9月28日在中国大陆上映，至今票房已突破10亿元人民币，成为“前任”系列电影中票房最高的一部。影片不仅取得了商业上的成功，也获得了观众和影评人的一致好评。

许多观众表示，《前任4：英年早婚》延续了系列电影一贯的诙谐幽默风格，笑料十足，让人捧腹大笑。同时，影片也更加聚焦于现实生活，探讨了婚姻、爱情、亲情等话题，引发了观众的共鸣。

影迷“@小李”评论道：“《前任4》太好笑了，我全程笑到肚子疼。但电影又不仅仅是搞笑，它也让我思考了很多关于爱情和婚姻的问题。”

影评人“@电影公映平台”则表示：“《前任4：英年早婚》是一部成熟的爱情喜剧电影，它不仅有笑点，也有泪点，能够引起观众的情感共鸣。”

影片的主演韩庚、郑恺、于文文、刘雅瑟等也凭借出色的演技获得了观众的认可。其中，韩庚饰演的孟云一角更是被许多观众称为“最真实的男主角”。

总体而言，《前任4：英年早婚》是一部质量上乘的爱情喜剧电影，值得观众走进影院观看。

以下是一些可以扩充的细节：

• 影片中，孟云和柳柳的感情纠葛引发了许多观众的讨论。有观众认为孟云对柳柳过于留恋，无法真正放下过去；也有观众认为柳柳一直爱着孟云，孟云最终选择和她在一起是正确的。
• 影片中，孟云的父母对他的婚姻状况也提出了自己的看法。这部分情节引发了许多观众的共鸣，因为在现实生活中，很多父母都会对子女的婚姻指手画脚。
• 影片的结局是开放式的，留给了观众很大的想象空间。有观众认为孟云和柳柳会幸福地生活在一起；也有观众认为他们最终还是会分手。

以下是一些洗稿网络文章的技巧：

• 改变句子的结构和语序。
• 使用不同的词语和表达方式。
• 添加自己的观点和分析。

以下是一些新的标题：

• 《前任4：英年早婚》票房破10亿 引发观众情感共鸣
• 《前任4：英年早婚》：笑中有泪 温暖人心
• 《前任4：英年早婚》：最真实的爱情喜剧电影